为进一步激励职工加强进建，强化公司人才行列建设，6月6日，养护公司组织执业资格考试带头暨互换座谈会，公司辅导班子、一建持证人员及2024年备考人员参会，支部书记主持。

会上，支部书记分享了一些成功案例及典型事迹，他暗示，随着市场竞争的日益强烈，占有一支高素质、专业化的团队对于公司的发展至关沉要。因而激励整个员工不休进建，提升自身素质和能力，以更好地适应市场需要和公司发展的必要。随后三位一建持证人员代表结合自身现实，从备考心态、进建步骤等方面分享经验，为在场的同事们提供了贵重的建议和领导。2024年一建备考人员代表作表态讲话，将坚定信念，明确指标，严格要求自己，争取顺利通过考试。

会议强调，一是整幼我员要加强进建，不休更新知识系统，跟上时期的发展措施；二是要珍惜企业提供的平台，坚定信念、全力以赴，将幼我的发展与企业的发展相结合；三是要敢于创新，敢于尝试新的步骤和思路，推动公司的技术和业务不休创新；四是要加强团队合作，形成合力，共同为公司高质量发展贡献力量。